「アシックスの勤務地ってどこがあるんだろう？」「本社勤務と店舗勤務ってどう違うの？」
就職活動や転職を考える人なら、一度はそんな疑問を持ったことがあるはずです。
アシックスは、スポーツ用品メーカーとして世界中に拠点を持つ企業です。そのため、勤務地の選択肢も幅広く、本社・研究所・支店・直営店舗・海外拠点など、多様な働き方が存在します。
この記事では、アシックスの主要な勤務地や配属先の特徴、職種別の働き方まで、最新の情報をもとにわかりやすく解説します。
神戸にあるアシックス本社と主要拠点
アシックスの本社は、創業の地である兵庫県神戸市にあります。
神戸本社は同社の象徴的な拠点であり、企業の根幹を担う経営管理・経理・人事・商品企画・研究開発などの部門が集中しています。
神戸市中央区の三宮町や磯上通には複数のオフィスがあり、事業本部やバックオフィスが集約されています。
また、神戸市西区には「アシックス スポーツ工学研究所」があり、シューズやウェアの機能研究、素材開発、運動分析など、アシックスの技術力を支える重要な拠点です。
研究所では、ランニングシューズの新素材テストや選手用シューズの性能解析なども行われ、理系出身の技術職や研究職に人気の勤務地です。
本社勤務は基本的にフレックスタイム制で、オフィス勤務ならではの安定した労働環境が整っています。
東京オフィスはブランドの発信拠点
近年、アシックスは東京エリアの機能も強化しています。
東京都千代田区丸の内のJPタワー内にある東京オフィスは、マーケティング・広報・デジタル戦略など、ブランド発信や市場分析の中枢を担う拠点です。
東京オフィスは、国内外の流行や市場動向をいち早くキャッチできる環境にあり、クリエイティブやデザイン職、企画系の社員が多く在籍しています。
また、海外事業部門との連携も盛んで、グローバル展開の拠点としての役割も持っています。
勤務地としては、神戸本社と並んで人気が高く、採用情報でも「東京または兵庫勤務」と記載される職種が多いのが特徴です。
全国の支店・営業所の勤務地
アシックスは国内各地に支店・営業所を設けており、営業職や販売企画職などはこれらの拠点に配属される場合があります。
代表的な勤務地としては、東京・大阪・福岡・札幌などの主要都市が中心です。
営業職は小売店やスポーツ量販店、学校・チームなどへの提案活動を行うため、地域密着型の仕事になります。
支店勤務の場合、担当エリアの特性を踏まえて販売戦略を立てるため、地域性を理解しながら働ける点が魅力です。
勤務地の希望はエントリー時に確認されることもありますが、必ずしも希望通りになるとは限りません。
会社の人員配置や事業方針によって、全国のいずれかの支店・営業所に配属される可能性があります。
全国の直営店舗で働くリテール職の特徴
アシックスの直営店舗は、全国の主要都市や大型ショッピングモール、アウトレットなどに展開されています。
店舗勤務の職種では「リテールスタッフ」や「ストアマネージャー候補」などの募集があり、消費者と直接関わる現場で働くことができます。
販売職の勤務地は店舗ごとに異なり、北海道から沖縄まで全国に分布しています。
勤務形態はシフト制で、営業時間に合わせて8:30〜22:30の間で交代勤務を行うことが一般的です。
店舗勤務は、接客スキルや商品知識が磨かれるだけでなく、顧客の声を直接聞けるという大きなやりがいがあります。
一方で、土日祝日の出勤や立ち仕事が中心になるため、体力と柔軟な働き方への対応力も求められます。
研究所・開発拠点で働く技術職の勤務地
「スポーツ科学のアシックス」と呼ばれるほど、技術開発に力を入れている同社。
その中心にあるのが、神戸市西区高塚台のスポーツ工学研究所です。
この研究所では、アスリートのパフォーマンス向上やケガ予防を目的としたシューズ構造の研究、素材開発、運動計測などを行っています。
理系出身の研究職やエンジニアが多く、アシックスの「走りを科学する」理念を体現する場所ともいえるでしょう。
研究所勤務はオフィス勤務に近い勤務体系で、勤務時間は9:00〜17:40前後。
開発職の一部では東京や海外拠点と共同プロジェクトを進めることもあり、グローバルに活躍するチャンスもあります。
海外拠点勤務の可能性
アシックスはグローバルブランドとして、北米・欧州・アジア・オセアニアなど世界各国に支社を展開しています。
そのため、総合職や海外事業職などでは、将来的に海外赴任や現地法人への出向の可能性もあります。
特に、海外市場での販売戦略やデジタルマーケティングを担当する職種では、英語力や国際感覚が重視されます。
勤務地は米国（アシックスアメリカ）、オランダ（アシックスヨーロッパ）、シンガポール、オーストラリアなど。
グローバルなキャリアを目指す人にとっては、大きなチャンスのある職場です。
配属の決まり方と異動の可能性
アシックスの配属先は、入社時の職種や本人の希望、会社の人員状況などを踏まえて総合的に決定されます。
応募時に「希望勤務地」を記入する欄が設けられている場合もありますが、希望通りになるとは限りません。
また、入社後の異動・転勤の可能性もあります。
本社から支店、支店から店舗、国内から海外といったように、さまざまな形でキャリアチェンジを経験する社員も多いです。
このように、勤務地は固定ではなく、キャリアのステージや会社の方針によって柔軟に変わることが特徴です。
そのぶん、異なる部署や地域での経験を積むことで、幅広いスキルを身につけることができます。
勤務地ごとのメリットと注意点
勤務地によって、働き方や得られる経験は大きく異なります。
それぞれの拠点で働くことのメリットと注意点を見てみましょう。
神戸本社・研究所勤務のメリット
- 安定したオフィス環境で専門職に集中できる
- 技術開発や商品企画の中枢に携われる
- 福利厚生やフレックスタイム制度が整っている
東京オフィス勤務のメリット
- ブランド発信やデジタル戦略の最前線で働ける
- 海外との連携が多く、語学力を活かせる
- 都市型オフィスならではの刺激的な環境
店舗勤務のメリットと注意点
- お客様と直接関わるやりがいがある
- 実際の製品理解が深まり、現場感覚が磨かれる
- ただしシフト勤務のため、生活リズムには柔軟さが必要
営業所勤務の特徴
- 地域に根ざしたビジネスを展開できる
- 取引先やチームとのコミュニケーションが多く、人間関係を重視する仕事
- 転勤の可能性があるため、長期的な生活拠点を柔軟に考える必要がある
キャリアの広がりと勤務地選びの考え方
アシックスでは、勤務地の多様さがキャリアの幅広さにもつながります。
たとえば、店舗勤務から本社の販売企画にキャリアアップする社員もいれば、営業から海外拠点に挑戦するケースもあります。
勤務地を「最初の場所」と考えるよりも、「経験を積むステージ」と捉えることで、長期的な成長につながります。
また、どの勤務地でも共通して求められるのは「アシックスの理念である健全な身体に健全な精神を宿す」という価値観。
働く場所が変わっても、その理念を軸にすれば、一貫したキャリアを築くことができます。
まとめ：アシックスの勤務地一覧と配属先事情を解説！本社・支店・店舗勤務の特徴とは
アシックスの勤務地は、神戸本社・東京オフィス・全国の支店や直営店舗・研究所・海外拠点など、多岐にわたります。
それぞれの勤務地には役割と特徴があり、職種や志向によって最適な働き方が異なります。
本社や研究所で専門的な業務に携わるもよし、店舗でお客様と直接つながる仕事を選ぶもよし。
アシックスは多様なステージを用意している企業です。
自分がどのような働き方をしたいか、どんな環境で成長したいかを明確にしながら、勤務地を選ぶことが大切です。
アシックスの勤務地と配属先事情を理解すれば、きっとあなたにぴったりのキャリアが見えてくるはずです。
